El Supremo reconoce el derecho a indemnización a una auxiliar de Enfermería interina que fue recontratada al día siguiente de su despido

El Tribunal Supremo ha reconocido el derecho a indemnización a una auxiliar de Enfermería interina que fue despedida el 31 de mayo de 2022, después de más de 17 años concatenando contratos, pese a que fue contratada al día siguiente de su extinción laboral, según una sentencia de la Sala de lo Social, conseguida por la Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF).