El número de mujeres en la alta dirección del Ibex 35 repunta hasta el 26,31% del total de puestos en 2024

La presencia de mujeres en la alta dirección del Ibex 35 ha repuntado hasta el 24,83% del total de puestos en 2024, unos 1,76 puntos porcentuales más que el año anterior. Solo 27 de las 35 compañías que componen el índice bursátil cuentan con un 40% o más de presencia femenina, según los datos recopilados por la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV) a partir de los informes de gobierno corporativo de las empresas. En los consejos de administración, por su parte, la cifra se situó en el 41,27%, más de un punto porcentual respecto al año anterior, al alcanzar las 175 mujeres.